丁琪，女，漢族，出生于1990年9月，2009年9月至2012年7月就讀于黑龍江職業(yè)學(xué)院旅游與酒店管理專業(yè)，現(xiàn)任浙江曼居酒店集團(tuán)哈爾濱開元曼居酒店總經(jīng)理。
丁琪同學(xué)于2009年9月來到黑龍江職業(yè)學(xué)院，就讀于旅游與人文藝術(shù)學(xué)院2009級(jí)旅游與酒店管理專業(yè)1班。她活潑開朗，對(duì)酒店管理專業(yè)表現(xiàn)出濃厚的興趣。2010實(shí)習(xí)接觸開元酒店，在長春開元名都大酒店實(shí)習(xí)期間積極參加酒店集團(tuán)組織各項(xiàng)活動(dòng)，獲得“三星實(shí)習(xí)生”優(yōu)秀稱號(hào)，給酒店領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象，并強(qiáng)烈要求其第二次實(shí)習(xí)繼續(xù)回長春。
2012年畢業(yè)后，丁琪順利來到浙江開元酒店集團(tuán)管理有限公司總部客服中心，繼續(xù)自己的開元酒店職業(yè)生涯。憑著自己靈活的銷售技巧及親切耐心的性格，在處理電話預(yù)定及開元旗下各酒店投訴過程中，積累了較多市場(chǎng)機(jī)會(huì)。2013年，因家庭原因回到老家。即使如此，集團(tuán)總部當(dāng)時(shí)的人資總監(jiān)被調(diào)配到其他開元旗下酒店任職總經(jīng)理時(shí)，還詢問學(xué)校老師是否還能聯(lián)系上丁琪同學(xué)，說想帶一批有熱情、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的管理團(tuán)隊(duì)到酒店一起做一番事業(yè)，因?yàn)槎＄鲗?duì)酒店市場(chǎng)工作的熱情以及做事態(tài)度，所以想起了她。
丁琪最終放棄了家人口中所謂的“安穩(wěn)的生活”，選擇再一次回到酒店行業(yè)，回到開元，回到客服中心。五個(gè)月后，順利被貴安北斗灣開元酒店錄取為總經(jīng)理助理，承擔(dān)起酒店與業(yè)主之間、總經(jīng)理與管理層之間溝通的橋梁。面對(duì)日后的升職發(fā)展路線，開元酒店集團(tuán)中層接班人評(píng)選報(bào)名時(shí)，酒店人資總監(jiān)建議她走人事路線，基于現(xiàn)在的行政工作經(jīng)驗(yàn)升職也會(huì)更快，但是她認(rèn)為客服中心的工作經(jīng)驗(yàn)讓她喜歡上與渠道、房價(jià)代碼打交道，不喜歡安于現(xiàn)狀的性格在此時(shí)再次凸顯出來，最終選擇了收益管理這一條路。
她先后在貴安北斗灣開元酒店、海南棋子灣開元度假村擔(dān)任酒店收益部門負(fù)責(zé)人，曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造2017年春節(jié)期間當(dāng)日客房收入創(chuàng)開業(yè)最高，過年黃金周單房收益較前一年增長102%的好成績。
她說身邊優(yōu)秀的人越多，越覺得自己渺小。她本著對(duì)自己高要求以及自我能力的不滿，在收益工作中接觸了互聯(lián)網(wǎng)營銷。2018年，丁琪決定辭職，并到北京直客通科技有限公司杭州辦事處，開始學(xué)習(xí)接觸數(shù)字化營銷，在職期間負(fù)責(zé)湖州區(qū)域酒店商務(wù)對(duì)接，曾幫手上多家高星酒店策劃多場(chǎng)百萬級(jí)搶購。
“只有到了下一份工作崗位上，你才能深刻體會(huì)到之前的工作經(jīng)歷在你身上留下了多么重要的痕跡”，感謝每一份工作都獲得了自己想要的提升。工作崗位上她做事果斷干脆，不斤斤計(jì)較，體恤下屬，與同事之間相處融洽。除了工作，樂觀開朗、積極向上的性格讓丁琪擁有良好人緣，她好像擁有一種魔力，即使離開了上一任工作崗位，“丁琪”二字好像還是會(huì)經(jīng)常在同事領(lǐng)導(dǎo)口中念叨。2010年前實(shí)習(xí)單位的餐飲總監(jiān)到現(xiàn)在還經(jīng)常會(huì)跟學(xué)校老師念叨，喜歡哪個(gè)哪個(gè)實(shí)習(xí)生，因?yàn)檫@個(gè)孩子跟丁琪很像。工作過的酒店總經(jīng)理說起屬下的發(fā)展，也總是會(huì)念叨起她，無不表露出欣賞的夸贊。即使身在不同城市，大家對(duì)丁琪的關(guān)注好像也沒有減少。甚至曾經(jīng)的客戶、工作單位依然向她拋出待遇優(yōu)厚的橄欖枝。
當(dāng)人們問起，是什么讓她成為老師與領(lǐng)導(dǎo)眼中的得意門生呢？現(xiàn)已任職大理開元曼居酒店總經(jīng)理的丁琪同學(xué)的回答是：“真誠，不斷超越自我。”
